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影響力管理培訓(xùn)

跨部門溝通與協(xié)作

admin

課程目標(biāo):

加強(qiáng)跨部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
學(xué)習(xí)跨部門溝通的基本原則與技巧;
跨部門溝通的三大核心要素與八大規(guī)則;
跨部門溝通中同理心的應(yīng)用與實(shí)操;
跨部門協(xié)作中沖突解決的原則與方法;
課程特色:為了確保學(xué)習(xí)的有效性,本課程將采用講解、案例分析、互動(dòng)討論、音像視頻等綜合教學(xué)方法,滿足不同風(fēng)格學(xué)員的學(xué)習(xí)要求。

課程大綱:
能力模塊一、跨部門溝通協(xié)作的基礎(chǔ):團(tuán)隊(duì)精神
一、團(tuán)隊(duì)精神與團(tuán)隊(duì)協(xié)作
1、什么是團(tuán)隊(duì),
2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作對組織的價(jià)值
3、跨部門協(xié)作是職業(yè)角色的要求
二、如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
三、正確認(rèn)識作為跨部門同事的角色
1、跳出本位(本部門)看問題
2、跨部門及同事是自己的“內(nèi)部客戶”
3、作為同級跨部門管理者常見角色誤區(qū)

能力模塊二、高效溝通與協(xié)作
一、高效溝通是最重要的管理活動(dòng)
1、溝通是中層經(jīng)理最基本的職業(yè)技能
2、消除障礙,主動(dòng)溝通
3、組織溝通不暢的十大原因
二、組織溝通中表達(dá)、傾聽、反饋的原則與技巧
(一)、怎樣表達(dá)
1、選擇跨部門溝通對象的原則
2、如何正確選擇溝通渠道
3、跨部門溝通中三種不當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式
(二)、如何傾聽
1、善于傾聽的好處
2、 積極傾聽的技巧
(三)、及時(shí)反饋
1、反饋的原則和技巧
案例分析與演練
(四)、組織溝通的八大原則
(五)、如何與上司溝通
1、與上司溝通的六大障礙
2、與上司溝通的八大規(guī)則
(六)、如何與下屬溝通
 1、與下屬溝通過程常犯的錯(cuò)誤
  2、與下屬溝通的八大規(guī)則

四、如何與跨部門或同級溝通
1、為什么與跨部門溝通很困難
2、如何打破部門墻
3、跨部門溝通的三大注意事項(xiàng)
4、與跨部門溝通的八大規(guī)則
5、如何向跨部門推銷自己的建議
6、如何與跨部門形成良好的協(xié)作關(guān)系
7、如何確??绮块T溝通成果得到落實(shí)和執(zhí)

五、學(xué)會跨部門獲得更多支持與資源
1、了解跨部門的主管的習(xí)慣和風(fēng)格
2、注重溝通技巧與方式;有雙贏思維;
3、與跨部門溝通很多時(shí)候“形式”比“內(nèi)容”更重要
4、理解同事也是個(gè)普通人,客觀的認(rèn)識同事;
6、能站在其他部門的立場考慮問題,主動(dòng)幫助解決問題;
7、有全局觀念、團(tuán)隊(duì)意識的職員更容易獲得支持。
8、掌握跨部門溝通,工作事半功倍
經(jīng)典案例分析與互動(dòng)

六、克服阻礙跨部門溝通的十大溝通陋習(xí)
七、跨部門溝通中同理心技術(shù)分析與應(yīng)用
1、什么是同理心
2、同理心的兩大準(zhǔn)則與步驟
3、同理心溝通的四個(gè)層次解析
4、同理心的最高境界:聽到說者想說,說到聽者想聽
5、同理心在跨部門溝通中的實(shí)際應(yīng)用
     案例分析與演練

課程模塊三、認(rèn)識跨部門協(xié)作中的沖突管理
一、認(rèn)識跨部門沖突
1、團(tuán)隊(duì)的合作與沖突:
2、跨部門導(dǎo)致沖突的原因分析——部門強(qiáng)的存在
3、沖、突的兩種類型:
4、建設(shè)型沖突、消極型沖突
二、沖突的解決原則與方法
1、沖突處理的五種類型:
  合作:沖突雙方都期望能完全滿足對方需求。
  競爭:追求滿足于一己私利采取競爭游戲;
  妥協(xié):沖突雙方都愿意放棄某些事物的狀態(tài);
  退避:對沖突采取逃避或壓抑的態(tài)度;
 讓步:沖突一方愿將對方的利益置于自己利益之上的態(tài)度;
2、處理跨部門沖突的五步法
1)表達(dá)合作的誠意
2)請對方表達(dá)意見
3)歸納尋找共同點(diǎn)
4)就不同點(diǎn)表達(dá)意見
5)達(dá)成互惠的協(xié)議


課程時(shí)間:2天
培訓(xùn)對象:企業(yè)中高層管理人員、儲備干部
課程定位:管理培訓(xùn)
培訓(xùn)講師1:《l領(lǐng)袖的風(fēng)采》課程講師勞建民先生
培訓(xùn)講師2:《商務(wù)演講七環(huán)法》書籍作者馬永志先生
培訓(xùn)講師3:《向上管理:如何正確的匯報(bào)工作》《向上管理的藝術(shù)》《FBI閱人術(shù)》《左右逢源》《沖突管理》《我的第一本邏輯學(xué)入門書》 書籍作者蔣巍巍先生